だれかに話したくなる本の話

経営

『エブリデイ・ロープライス　不況知らずのフランチャイズ』（ダイヤモンド社刊）
『エブリデイ・ロープライス　不況知らずのフランチャイズ』（ダイヤモンド社刊）

「創業以来50年赤字なし、経常利益３％」を実現する企業が示す「経営の本...

  ビジネス | 17.8.23

『なぜ、ユニフォームは、働く人を美しく魅せるのか? ―― 仕事服（ユニフォーム）の「なぜ」と「魅力」をこの一冊に』（ダイヤモンド社刊）
『なぜ、ユニフォームは、働く人を美しく魅せるのか? ―― 仕事服（ユニフォーム）の「なぜ」と「魅力」をこの一冊に』（ダイヤモンド社刊）

まとうもので人は変わる。一流スタッフを育て、働く人を美しく魅せる、奥深...

  ビジネス | 17.7.14

『生涯投資家』（文藝春秋刊）
『生涯投資家』（文藝春秋刊）

“生涯投資家”村上ファンドを率いた村上世彰が指摘する日本企業の問題

  ビジネス | 17.7.7

『人が辞めない会社がやっている「すごい」人事評価』
『人が辞めない会社がやっている「すごい」人事評価』

「中途の社員に前職と同じ給料を与える」会社はつぶれる！？　ダメ会社にあ...

  ビジネス | 17.7.7

『成人発達理論による能力の成長』
『成人発達理論による能力の成長』

企業が導入するマインドフルネスの問題点とは

  ビジネス | 17.7.6

『成人発達理論による能力の成長』の著者、加藤洋平さん
『成人発達理論による能力の成長』の著者、加藤洋平さん

人材開発の専門家が語る「人の器」の広げ方と「能力」の伸ばし方

  ビジネス | 17.6.29

最愛のものを葬り去れるか？　成功するリーダーに重要な「ブレる」こと
最愛のものを葬り去れるか？　成功するリーダーに重要な「ブレる」こと

最愛のものを葬り去れるか？　成功するリーダーに重要な「ブレる」こと

  ビジネス | 17.6.27

『謙虚なコンサルティング― クライアントにとって「本当の支援」とは何か』（英治出版刊）
『謙虚なコンサルティング― クライアントにとって「本当の支援」とは何か』（英治出版刊）

人生やビジネスで誰かに相談されたとき、本当に相手の役に立つために何をす...

  ビジネス | 17.6.23

『スーツを脱げ、タイツを着ろ! ――非常識な社長が成功させた経営改革』（ダイヤモンド社刊）
『スーツを脱げ、タイツを着ろ! ――非常識な社長が成功させた経営改革』（ダイヤモンド社刊）

退職者は会社の半分以上…　中小企業を継いだ２代目はなぜそこまでして改革...

  ビジネス | 17.6.8

『日本の優秀企業研究』（日本経済新聞社刊）
『日本の優秀企業研究』（日本経済新聞社刊）

本当に「優秀な企業」に共通する６つの条件とは

  ビジネス | 17.6.3

『スーツを脱げ、タイツを着ろ! ――非常識な社長が成功させた経営改革』の著者、江上喜朗さん
『スーツを脱げ、タイツを着ろ! ――非常識な社長が成功させた経営改革』の著者、江上喜朗さん

自ら「ヒーロー」に変身する社長に学ぶ「リーダーとしての振り切り方」

  ビジネス | 17.6.1

『スーツを脱げ、タイツを着ろ! ――非常識な社長が成功させた経営改革』（ダイヤモンド社刊）
『スーツを脱げ、タイツを着ろ! ――非常識な社長が成功させた経営改革』（ダイヤモンド社刊）

社長が全身タイツのヒーローに変身！？　オールドカンパニーを変える経営改...

  ビジネス | 17.5.26

著者の高橋恭介さんと鬼頭あゆみ
著者の高橋恭介さんと鬼頭あゆみ

優秀な人材を離さない人事評価のキモとは？　【鬼頭あゆみの「本が好きっ！...

  ビジネス | 17.5.25

『人事評価制度だけで利益が3割上がる！』の著者、高橋恭介さん
『人事評価制度だけで利益が3割上がる！』の著者、高橋恭介さん

社長は従業員の給料を決めるな！会社を好転させる評価制度とは

  ビジネス | 17.5.24

『人事評価制度だけで利益が3割上がる！』の著者、高橋恭介さん
『人事評価制度だけで利益が3割上がる！』の著者、高橋恭介さん

日本企業で成果主義が根付かない本当の理由

  ビジネス | 17.5.17

『あの会社はこうして潰れた』（日本経済新聞出版社刊）
『あの会社はこうして潰れた』（日本経済新聞出版社刊）

帝国データバンクの信用調査マンが明かす「倒産する会社」の兆候とは？

  ビジネス | 17.5.12

『人事評価制度だけで利益が3割上がる！』（きこ書房刊）
『人事評価制度だけで利益が3割上がる！』（きこ書房刊）

結果だけでなくプロセスも評価　成果主義を成功させるための2つのポイント

  ビジネス | 17.5.8

『SPRINT 最速仕事術――あらゆる仕事がうまくいく最も合理的な方法』（ダイヤモンド社刊）
『SPRINT 最速仕事術――あらゆる仕事がうまくいく最も合理的な方法』（ダイヤモンド社刊）

Googleで誕生した、たった「５日」で問題解決へ導く超速プロセスとは...

  ビジネス | 17.4.28

『どんなクレームも絶対解決できる！』（あさ出版刊）
『どんなクレームも絶対解決できる！』（あさ出版刊）

12年つきまとわれて自殺…悪質クレーマーが引き起こした悲劇

  ビジネス | 17.4.17

『ありえないレベルで人を大切にしたら23年連続黒字になった仕組み』（ダイヤモンド社刊）
『ありえないレベルで人を大切にしたら23年連続黒字になった仕組み』（ダイヤモンド社刊）

「23年連続黒字」「10年以上離職率ゼロ」を達成した会社社長が教える経...

  ビジネス | 17.4.14